O Direito do Trabalho é o ramo do direito que disciplina as relações de trabalho e seus desdobramentos. O dinamismo da atividade econômica atual alterou substancialmente as relações de trabalho, trazendo muito mais relevância para esse ramo do direito.

Dessa forma, considerando o cenário econômico atual e as consequências geradas ao mercado de trabalho, se torna cada vez mais relevante contar com uma assessoria jurídica capaz de atender efetiva e adequadamente as demandas apresentadas pelo cliente. Nesse sentido, o escritório Hugo Jerke Advogados se mantém atualizado e em constante aperfeiçoamento, não limitando em amparar o cliente durante o litígio. Nossa proposta visa oferecer uma permanente consultoria de modo a auxiliar à tomada de decisões cruciais, sempre levando em consideração a satisfação e o êxito dos nossos clientes.

Primamos por um atendimento humanizado, ciente de que nossa atuação auxiliará diretamente nosso constituinte em todo o seu contexto e principalmente oferecendo soluções viáveis à sua demanda.

Nossa atuação se pauta na constante avaliação da presença dos elementos indicadores da possibilidade de negociação entre as partes da relação trabalhista. O escritório Hugo Jerke Advogados está apto a oferecer, tanto aos empregados e sindicatos, quanto às empresas, instrumentos de composição, reduzindo os desgastes decorrentes de longas batalhas judiciais.

Por força da parceria em Brasília com o escritório Hamilton Carvalhido Advogados, possuímos ampla atuação perante os Tribunais Superiores, incluindo o Tribunal Superior do Trabalho, o que eleva a chance de êxito das ações.

Em muitos casos a atuação administrativa em matéria trabalhista é fundamental para se preservar os interesses das empresas. Nosso escritório possui um corpo jurídico habilitado para defender as demandas oriundas das autuações fiscais do trabalho.

Assim, exercemos, dentre outras, as seguintes atividades:

Pelo empregado:

  • Elaboração de reclamações trabalhistas;
  • Acompanhamento de dispensas e procedimentos perante o sindicato;
  • Consultoria durante o contrato de trabalho.

Pelo empregador:

  • Elaboração de contratos de trabalho;
  • Elaboração de consultas e pareceres;
  • Gerenciamento de passivo trabalhista;
  • Representação judicial do passivo trabalhista da empresa;
  • Representação na esfera administrativa perante o Ministério do Trabalho;
  • Atuação perante Ministério Público do Trabalho;
  • Elaboração e revisão de rotinas trabalhistas;
  • Negociação em acordo/ convenção coletiva de trabalho.

O escritório Hugo Jerke Advogados está apto a defender seus direitos.